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6 Ergebnisse gefunden für: „Vorteile AG

Welche Vorteile bietet das Mitarbeiter-PC-Programm für Arbeitgeber?

Arbeitgeber können mit dem Mitarbeiter-PC-Programm einen Beitrag zur Motivation und Bindung der Arbeitnehmer leisten sowie es als Instrument im Personalmarketing nutzen. Die Finanzierung mittels Entgeltumwandlung ist kostenneutral für Unternehmen, ohne dass ein geldwerter Vorteil versteuert werden muss. Jedes Unternehmen bekommt einen firmeneigenen Online-Shop, aus dem sich die Arbeitnehmer ihr Wunschgerät aussuchen können. Die private Nutzung der Hardware im Rahmen von MPP schult zudem deren IT-Kenntnisse.
 

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Welche Vorteile bietet MPP für Arbeitgeber?

MPP ist für Unternehmen ein ideales Instrument zur Steigerung der Mitarbeiterbindung und Mitarbeiterzufriedenheit. Statt einer Gehaltserhöhung, haben Mitarbeiter Zugriff auf das aktuellste iPhone oder iPad und können dabei sogar bis zu 30% sparen. Auch die Finanzierung des Mitarbeiter-PC-Programms bietet Vorteile für Arbeitgeber. Flexibles Leasing und die Bezahlung der Raten über die Gehaltsumwandlung verursachen keine zusätzlichen Kosten. Die Mitarbeiter wählen das Wunschgerät im firmeneigenen Online-Shop aus und können die Hardware privat verwenden, was auf der Unternehmensseite wiederum Ersparnisse hinsichtlich IT-Schulungskosten mit sich bringt.
 

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Welche Vorteile bietet MEINMPP für Arbeitgeber?

Arbeitgeber erhalten mit MEINMPP ein innovatives Tool zur Motivation und Gewinnung von Personal. Die Finanzierung über ein flexibles Leasingmodell mittels Entgeltumwandlung ist kostenneutral für Unternehmen und ein geldwerter Vorteil muss nicht versteuert werden. Um MEINMPP den Beschäftigten anzubieten und die Mitarbeiterzufriedenheit zu steigern, fällt nur ein minimaler Einrichtungsaufwand in der Lohnabrechnung an. Unternehmen erhalten einen firmeneigenen Online-Shop, aus dem sich die Arbeitnehmer ihr Wunschgerät aussuchen können. Durch die uneingeschränkte Nutzung der Hardware von den Mitarbeitern, sparen Arbeitgeber IT-Schulungskosten und profitieren zudem von Kenntnissen des Personals in diesem Bereich.

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Was ist eine Incentive Maßnahme?

Eine Incentive-Maßnahme zielt darauf ab, die Mitarbeiter im Unternehmen zu motivieren und die Zufriedenheit am Arbeitsplatz zu steigern. Den Arbeitnehmern soll ein Anreiz geboten werden, sich weiterhin für das Unternehmen einzusetzen. Mit dem Mitarbeiter-PC-Programm können Arbeitgeber ihre Beschäftigten zeitgemäß motivieren und profitieren dabei selbst von vielen Mehrwerten.

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Welche Vorteile bietet Leasing für Arbeitgeber?

Arbeitgeber können ihren Mitarbeitern mittels Leasing im Rahmen von MEINMPP ein innovatives Incentive bieten. Im Gegensatz zu monetären Anreizen, haben Arbeitnehmer Zugriff auf aktuelle technische Hardware inklusive Zubehör, die vollständig privat genutzt werden kann. Das Angebot von MEINMPP ist kostenneutral für Unternehmen und bedarf lediglich einer einmaligen Einrichtung in der Personalabteilung.

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Wie kann ich meinen Arbeitgeber davon überzeugen, dass er MEINMPP im Unternehmen anbietet?

Schlage Deinem Arbeitgeber zunächst vor, sich über das Mitarbeiter-PC-Programm, z. B. auf unserer Website, zu informieren. MPP bietet für beide Seiten Vorteile - gerne kannst Du oder Dein Arbeitgeber uns für detaillierte Informationen und eine individuelle Beratung kontaktieren.

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